TRABAJO

Illinois Tollway busca un Administrador de ServiceNow ITOM para unirse a su equipo. El Administrador de ServiceNow ITOM es responsable de la implementación técnica, la configuración y el mantenimiento continuo de la suite ServiceNow IT Operations Management (ITOM), con un enfoque principal en Discovery, Service Mapping, el estado del servidor MID y las integraciones de infraestructura. Este rol es fundamental para garantizar la precisión, la integridad y la automatización de la CMDB, lo que permite que los procesos posteriores, como la gestión de incidentes, cambios, problemas y eventos, operen de manera efectiva. El rango salarial es de $90,000 a $100,000. Ofrecen un atractivo paquete de beneficios. Para obtener más detalles sobre los beneficios, haga clic en la pestaña de beneficios en la publicación de empleo.

El/La administrador/a de la CMDB de ServiceNow es responsable de mantener la precisión, integridad y confiabilidad de la CMDB, asegurando que los elementos de configuración (CI) estén debidamente clasificados, relacionados y gestionados a lo largo de su ciclo de vida. Este puesto colaborará estrechamente con equipos multifuncionales para garantizar que la CMDB se ajuste a las necesidades del negocio, los requisitos de auditoría y las prioridades operativas, maximizando su valor para Illinois Tollway. El rango salarial es de $110,000 a $120,000. Ofrecen un atractivo paquete de beneficios. Para obtener más información sobre los beneficios, haga clic en la pestaña de beneficios en la publicación del puesto.
Responsabilidades:

• Mantener la precisión e integridad de los datos de la CMDB, garantizando que los CI estén correctamente clasificados, relacionados y actualizados.
• Administre los paneles de calidad de datos para monitorear el estado de la CMDB e identificar cualquier problema de integridad de los datos.
• Definir y aplicar modelos de clase CI, convenciones de nomenclatura y políticas de conciliación.
• Abordar rápidamente los problemas de integridad de los datos y trabajar para resolverlos en colaboración con los equipos pertinentes.
• Trabaje con las partes interesadas en la gestión de infraestructura, aplicaciones, cambios, activos y riesgos para garantizar que los datos de la CMDB se aprovechen de manera eficaz para alcanzar los objetivos operativos y estratégicos.
• Asegúrese de que la CMDB esté alineada con las necesidades comerciales y los requisitos de auditoría.
• Apoyar el uso estratégico de la CMDB definiendo su alcance y objetivos, y orientando a los equipos sobre las mejores prácticas y las políticas de gobernanza. Esto incluye identificar los elementos de configuración (EC) que se incluirán en la CMDB, los atributos y relaciones relevantes que se capturarán, y el nivel de detalle y precisión que se mantendrá.
• Garantizar claridad sobre los resultados y beneficios esperados del CMDB, orientando a las partes interesadas sobre cómo utilizar los datos de manera efectiva para alcanzar esos objetivos.
• Colaborar con los equipos de ITSM e ITOM para garantizar que los datos de CMDB respalden diversos procesos, incluidos la gestión de incidentes, problemas, cambios, activos y riesgos.
• Actuar como experto en la materia (SME) de CMDB para equipos internos y partes interesadas externas, brindando orientación sobre calidad de datos, gestión del ciclo de vida de CI e integración de procesos.
• Participar en el desarrollo e implementación de políticas y procesos de CMDB para garantizar la consistencia y facilidad de uso de los datos en todas las funciones de ITSM e ITOM.
• Supervisar el uso y la optimización de las herramientas de ServiceNow, incluido CI Class Manager, el motor de identificación y conciliación y los paneles de estado, para mejorar la eficiencia y la confiabilidad de las operaciones de CMDB.
• Colaborar con el equipo de administración de ServiceNow para garantizar que la CMDB esté integrada de manera efectiva con otros módulos ITSM e ITOM.

• Consulta con el personal del museo para obtener información y materiales para la producción de materiales escritos y gráficos que informen al público y apoyen las actividades y funciones del museo.
• Investigar información procedente de fuentes departamentales, lo que incluye realizar entrevistas y revisar archivos y otra documentación escrita.
• Redacta y edita comunicados de prensa, artículos de fondo, discursos, presentaciones audiovisuales, folletos, informes anuales, boletines informativos, anuncios de servicio público y materiales similares para periódicos, revistas, medios audiovisuales y distribución interna y externa.
• Proporciona información directamente a diversos medios de comunicación siguiendo directrices específicas; realiza presentaciones a empresas, la comunidad y otros grupos para presentar información y responder preguntas.
• Mantiene la presencia del museo en las redes sociales actualizando el sitio web y publicando en Facebook, Twitter, etc.
• Colabora en la implementación de programas informativos multimedia para dar a conocer actividades específicas del departamento; prepara presentaciones visuales como gráficos, diagramas, mapas, carteles, fotografías, ilustraciones listas para impresión y otros materiales visuales.
• Colabora en la planificación y coordinación de eventos especiales como jornadas de puertas abiertas, exposiciones, visitas guiadas, inauguraciones, etc.; notifica a las partes interesadas.
• Proporciona diversos servicios de apoyo administrativo, entre los que se incluyen la investigación de información, la elaboración de informes, la coordinación de actividades y el suministro de información directamente al público.
• Mantiene registros y documentación del trabajo realizado.
• Puede realizar visitas guiadas a las instalaciones y hacer presentaciones a grupos comunitarios.
• Contribuye a la eficiencia y eficacia del servicio que el museo presta a sus clientes, ofreciendo sugerencias y dirigiendo o participando activamente en un equipo de trabajo.
• Mantiene registros, archivos e inventarios precisos de los artículos recibidos, exhibidos y enviados.
• Utiliza equipos de oficina estándar, incluyendo una computadora, herramientas manuales y eléctricas y el equipo de seguridad apropiado, así como herramientas y suministros técnicos, científicos y artísticos en el transcurso de su trabajo.
• Demuestra un comportamiento cortés y cooperativo al interactuar con el público y el personal; actúa de una manera que promueve un ambiente de trabajo armonioso y efectivo.

US Spice Mills busca un técnico de mantenimiento bilingüe con una mentalidad abierta, facilidad de aprendizaje y gran autonomía. Buscan a alguien que observe atentamente el área de trabajo, detecte problemas y los solucione de inmediato, sin necesidad de instrucciones constantes paso a paso. Trabajarás en estrecha colaboración con su experimentado equipo, manteniendo la producción en marcha y desarrollando rápidamente tus habilidades. El salario es de $24.00 por hora. Se ofrece seguro médico, dental y de la vista.
Responsabilidades principales:

• Resolución proactiva de problemas: Detectar activamente las necesidades de equipamiento en planta y abordarlas de forma independiente antes de que se conviertan en cuellos de botella.
• Mantenimiento preventivo (MP): Adelántese a los problemas realizando revisiones programadas de las máquinas para mantenerlas en óptimas condiciones y evitar tiempos de inactividad inesperados.
• Diagnóstico rápido: Solucione problemas de funcionamiento de los equipos sobre la marcha e implemente acciones correctivas inteligentes para restablecer las operaciones de forma segura.
• Colaboración en producción: Actuar como socio técnico fiable para nuestro equipo de producción, interviniendo para ayudar siempre que se necesite apoyo operativo.
• Seguridad y organización: Mantener un entorno de trabajo impecable y organizado, cumpliendo estrictamente con las Buenas Prácticas de Fabricación (BPF) y las normas de seguridad de OSHA.
• Seguimiento digital/escrito: Complete las órdenes de trabajo diarias para documentar con precisión los hitos de sus reparaciones y mantenimiento.

Home and Hearth Caregivers busca cuidadores para unirse a su equipo. Buscan cuidadores compasivos, confiables y dedicados para brindar atención no médica de alta calidad a domicilio. Los cuidadores desempeñan un papel esencial para ayudar a los clientes a mantener su independencia, garantizando su seguridad, comodidad y bienestar. Este es un puesto de medio tiempo, con posibilidad de trabajar hasta 40 horas semanales. El salario inicial es de $18.00 por hora. Beneficios (si aplica): Horario flexible; Pago semanal el mismo día (pago sin contacto); y Bonificaciones por referencias.

• Responsabilidades:
  • Ayudar a los clientes con las actividades de la vida diaria (AVD), que incluyen bañarse, vestirse, asearse, ir al baño y la higiene personal.
  • Brindar compañía y apoyo emocional.
  • Preparar las comidas y ayudar a alimentarlas según sea necesario.
  • Realizar tareas domésticas ligeras, como lavar la ropa, fregar los platos, aspirar y ordenar las zonas de estar.
  • Ayudar con la movilidad, las transferencias y la deambulación.
  • Proporcionar recordatorios sobre la medicación (no médicos).
  • Acompañar a los clientes a citas, recados y actividades recreativas cuando sea necesario.
  • Observar e informar sobre cualquier cambio en la condición física o mental del cliente.
  • Mantener una documentación precisa de los servicios prestados.
  • Siga el plan de atención individualizado de cada cliente.
  • Mantenga la confidencialidad y trate a todos los clientes con dignidad y respeto.
• Titulos:
  • Se prefiere diploma de escuela secundaria o GED.
  • Se valorará la experiencia previa en el cuidado de personas, como auxiliar de enfermería o en atención domiciliaria, pero no es imprescindible.
  • Compasivo, paciente y confiable.
  • Excelente comunicación y habilidades interpersonales.
  • Capacidad para pasar una verificación de antecedentes.
  • Licencia de conducir válida, medio de transporte confiable y seguro de automóvil (si se requiere transporte).
  • Capacidad para levantar, trasladar y ayudar a los clientes de forma segura cuando sea necesario.
• Requerimientos físicos:
  • Capacidad para ayudar a los clientes con las transferencias y la movilidad.
  • Capacidad para trabajar en diversos entornos domésticos.

Naperville Community Television (NCTV17) busca un profesional de la recaudación de fondos con mentalidad emprendedora y orientado a las relaciones para que ocupe el puesto de Director de Desarrollo Institucional.
Esta es una oportunidad para impulsar una creciente cultura filantrópica en una de las organizaciones más respetadas de la comunidad. Como único medio de comunicación comunitario sin fines de lucro de Naperville, NCTV17 ofrece periodismo local gratuito y accesible que mantiene a los residentes informados, conectados y comprometidos.
El Director de Desarrollo contribuirá a construir el próximo capítulo de NCTV17 ampliando el apoyo filantrópico, fortaleciendo las alianzas comunitarias y ayudando a garantizar que el periodismo local de confianza siga siendo gratuito y accesible para las generaciones futuras.
A medida que la emisora ​​se acerca a su 40.º aniversario en 2027, NCTV17 entra en un período crucial de crecimiento, visibilidad y participación comunitaria. El candidato ideal comprende que el periodismo local es más que un medio de comunicación: es infraestructura comunitaria, y puede comunicar el impacto de las noticias locales confiables de manera que inspire apoyo.
Reportando directamente al Director Ejecutivo, el Director de Desarrollo es responsable de liderar Los esfuerzos de recaudación de fondos de NCTV17 a través de donaciones importantes, contribuciones anuales, subvenciones, alianzas corporativas y eventos especiales con el fin de fortalecer la sostenibilidad financiera a largo plazo de la organización.
Este puesto dentro de una pequeña organización sin fines de lucro requiere tanto pensamiento estratégico como ejecución diaria. El candidato ideal no heredará un gran departamento de desarrollo, sino que contribuirá a crearlo. El éxito se medirá no solo por el crecimiento de los ingresos, sino también por la solidez de las relaciones con los donantes, los sistemas de recaudación de fondos y la cultura filantrópica que ayude a crear en toda la organización.
El salario inicial es de $75,000 y se ajusta según la experiencia y las cualificaciones, además de un paquete de beneficios competitivo. Seguro médico, dental y de la vista individual; seguro de vida; 12 días de vacaciones pagadas más 5 días por enfermedad, 2 días personales y 10 días festivos de la empresa; plan de jubilación Simple IRA con aportación de la empresa de hasta el 3%.

• Estrategia de desarrollo y grandes donaciones
  • Colaborar con el Director Ejecutivo y la Junta Directiva para desarrollar y ejecutar una estrategia integral de recaudación de fondos que incremente el apoyo filantrópico y fortalezca la sostenibilidad financiera a largo plazo.
  • Asegurar y administrar donaciones anuales de liderazgo de $1,000 o más a través de NCTV17. círculo de directores programa, creando una red de captación de futuras donaciones importantes.
• Donaciones anuales y donaciones mensuales
  • Planificar y ejecutar un calendario anual de donaciones centrado en la comunicación constante con los donantes y en la gestión de sus relaciones.
  • Cultivar el Campeones del canal Programa de donaciones mensuales para generar ingresos sostenibles.
  • Colaborar con el departamento de Marketing para dar mayor difusión a la causa de NCTV17 y obtener apoyo en todas las comunicaciones.
• Subvenciones y donaciones corporativas
  • Amplíe la cartera de subvenciones mediante la investigación, la elaboración de propuestas, la presentación de informes y el seguimiento de los requisitos y plazos de las subvenciones.
  • Cultivar y ampliar las relaciones con socios corporativos, identificando oportunidades de patrocinio, filantropía e inversión comunitaria a largo plazo.
• Eventos y participación comunitaria
  • Colaborar con el equipo del programa para producir y ampliar la recaudación de fondos anual de NCTV17, impulsando el crecimiento del patrocinio, la venta de entradas y la participación/apoyo de los donantes.
  • Aprovechemos el 40 aniversario de NCTV17 en 2027 como una gran oportunidad para la recaudación de fondos y la participación de la comunidad.
  • Representar a NCTV17 dentro de la comunidad para estrechar los lazos con donantes, patrocinadores y líderes comunitarios.
• Operaciones de recaudación de fondos
  • Supervisar al especialista de soporte administrativo en la gestión del CRM de donantes, utilizando las mejores prácticas para la introducción de datos, la elaboración de informes y los procedimientos operativos estándar.
  • Utilice análisis de recaudación de fondos y métricas de rendimiento para evaluar la eficacia y fundamentar la estrategia.

Oncourse Home Solutions (OHS) busca agentes de ventas para su centro de contacto. Este puesto impulsa el crecimiento de los ingresos y ofrece experiencias excepcionales al cliente. Como representante de la marca, venderá garantías para el hogar y productos relacionados con la energía a través de llamadas entrantes y salientes, ayudando a los propietarios a proteger lo que más les importa mientras desarrolla una sólida carrera en ventas. Este puesto es presencial en nuestra oficina de Naperville, Illinois, con horario de lunes a viernes y sin trabajo nocturno ni fines de semana.
Están contratando de inmediato. Su salario base es de $17.25/hora (+$2/hora para candidatos hispanohablantes), más comisión sin límite**Los representantes que alcanzan la meta ganan aproximadamente $1,200 por mes en comisiones, lo que eleva las ganancias totales a aproximadamente $ 24– $ 25 / hora en el objetivo, y los mejores ganan más. ** Para garantizar tu éxito, un mínimo de comisión protege tu salario durante tus primeros tres meses (después de la capacitación) mientras aumentas tu nivel.
Remuneración, horario y formación:

• Salario base: 17.25 dólares por hora, o 17.25 dólares más 2 dólares por hora para candidatos hispanohablantes. 
• Comisiones ilimitadas pagadas mensualmente. Los representantes que alcanzan la meta ganan aproximadamente $1,200 al mes en comisiones, lo que eleva sus ingresos totales a entre $24 y $25 por hora. Las ganancias reales varían según el desempeño individual. 
• A base de comisión (después de la capacitación) durante sus primeros tres meses, De esta forma, tu salario queda protegido mientras te adaptas a la situación. 
• Horario: De lunes a viernes, de 10:30 a 7:00.  
• Formación remunerada: 7 semanas, de lunes a viernes, de 8:00 a 4:30. 
• Presencial en sus oficinas de Naperville, Illinois. 

Victor Envelope busca operadores de máquinas de sobres para unirse a su equipo en los turnos 1.º, 2.º y 3.º. En este puesto, desempeñará un papel crucial en el proceso de fabricación, asegurando que los productos cumplan con los altos estándares por los que Victor Envelope Company es conocida. Sus contribuciones apoyarán directamente su misión de brindar una calidad y un servicio excepcionales. Deberá verificar la calidad de los sobres, empacar los sobres terminados en cajas y realizar otras tareas de apoyo durante el proceso de fabricación. El salario es... $17.45 – $18.35 por hora. Beneficios: Capacitación remunerada; Capacitación en el trabajo; Plan 401(k); Seguro médico, de visión, dental, de vida y por discapacidad; Contribución equivalente al plan 401(k); Días libres y feriados pagados; Cuenta de gastos flexibles; Programa de asistencia al empleado. Los candidatos interesados ​​pueden presentar su solicitud a través de este enlace. Oportunidades laborales – Victor Envelope Company.  
Responsabilidades esenciales:

• Introduce los sobres en blanco en la máquina.
• Verifica la calidad de los sobres terminados.
• Empaqueta el producto terminado en cajas de cartón.
• Etiquetas para cajas.
• Mantiene limpia la zona de trabajo.

The Preserve at Oak Meadows, un campo de golf público administrado por el Distrito de Reservas Forestales del Condado de DuPage, busca un/a anfitrión/a para unirse a su equipo en el restaurante The Greenway Tap. Remuneración: $15.00-$18.00 por hora, según la experiencia. Buscan personas amables y acogedoras que causen una excelente primera impresión al recibir y acomodar a los clientes, garantizando una experiencia gastronómica fantástica. Este puesto ofrece descuentos en el restaurante, en la tienda de golf y en el campo. Horario: martes, jueves, viernes, sábado y domingo de 3:00 p. m. a 9:00 p. m.
Cualificaciones claves:

• Tener 16 años o más al momento de la contratación.
• Actitud orientada al servicio y habilidades de comunicación efectivas.
• Se valorará la experiencia previa en restaurantes informales o de categoría superior.
• Debe poseer y mantener la capacitación y certificación de manipulador de alimentos de Illinois u obtenerla dentro de los 30 días posteriores a la contratación.

The Preserve at Oak Meadows, un campo de golf público operado por el Distrito de Reservas Forestales del Condado de DuPage, busca un/a mesero/a para unirse a su equipo en el restaurante The Greenway Tap. Remuneración: $9.00 por hora, más propinas. Buscan personas que disfruten brindando a los clientes una experiencia gastronómica divertida y amena. Se valorará el conocimiento y el entusiasmo por la comida, los procedimientos de servicio y los sistemas de punto de venta. Este puesto ofrece un descuento en el restaurante, un descuento en la tienda de golf y privilegios de golf. Horario: De domingo a sábado, turnos de apertura a partir de las 10:00 a. m. y turnos de cierre hasta las 10:00 p. m.
Cualificaciones claves:

• Tener 19 años o más al momento de la contratación.
• Capacidad para trabajar con rapidez y prestando gran atención a los detalles.
• Debe poseer y mantener la capacitación y certificación de manipulador de alimentos de Illinois u obtenerla dentro de los 30 días posteriores a la contratación.
• Debe poseer y mantener la certificación BASSET (Bebidas Alcohol Sellers and Servers Education and Training) u obtenerla dentro de los 30 días posteriores a su contratación.

El distrito de parques de Elmhurst tiene varios puestos vacantes. A continuación se detallan las oportunidades laborales.

• Instructor de gimnasia recreativa (gimnasia para chicos)
  • Se requiere experiencia en gimnasia masculina, ya sea como estudiante de secundaria o como entrenador. El horario varía, pero incluye de lunes a viernes de 15:45 a 19:45 y sábados y domingos de 7:30 a 13:00. Salario: 16 dólares por hora.
• Líder de la estación de recreación (programa antes y después de la escuela) 
  • Algunos estudiantes de secundaria, de lunes a viernes, de 6:45 a 8:00 y/o de 2:45 a 18:00, 17-6 dólares por hora.
• Cuidador de niños de Kids Plus (servicio de guardería sin cita previa)
  • Se requiere educación secundaria básica y experiencia laboral; turnos de mañana y tarde disponibles; salario de $16 por hora.
• Profesional de pickleball del personal
  • Se requiere cierta experiencia, tardes entre semana, $25-32 por hora.

La Autoridad de Peajes de Illinois busca un Fiscal General Adjunto para unirse a su equipo. El Fiscal General Adjunto reporta directamente al Asesor Jurídico General. La misión del Departamento Legal es brindar una gama completa de servicios legales a la Autoridad. Para lograrlo, el titular del puesto interactuará con diversos departamentos dentro de la Autoridad, asesores legales externos, funcionarios judiciales, estatales, del condado y locales, así como con el público en general. El salario oscila entre $60,000.00 y $140,000.00. Ofrecen un atractivo paquete de beneficios. Para obtener más detalles sobre los beneficios, haga clic en la pestaña de beneficios en la publicación de la oferta de empleo.
Funciones esenciales del puesto y *Requisitos:

• Brinda asesoramiento legal preciso y oportuno para que la Autoridad pueda tomar decisiones y elaborar planes acertados.
• Negocia y redacta contratos y acuerdos con proveedores, contratistas, ingenieros, municipios y otros en relación con las actividades y operaciones de la Autoridad.
• Realiza otras tareas para promover los mejores intereses de la Autoridad dentro de las directrices legales establecidas.
• Lleva a cabo la adquisición oportuna de propiedades para diversos proyectos de autopistas de peaje de la Autoridad.
• *Graduado universitario
• *Doctorado en Jurisprudencia de una facultad de derecho acreditada.